Wissen/Bildung

Geringer Aufwand, überzeugende Resultate: So können Sie mit Canva Pro professionelle Infografiken für ihre Kommunikations- und Marketingarbeit entwickeln und editieren.

Während das aktuelle Ausbildungsjahr noch mitten in der Probezeit steht – eine Phase, in der die Gefahr eines Abbruchs besonders

Die Amadeus Fire Group (ISIN: DE0005093108, Prime Standard, SDAX), einer der führenden Anbieter für spezialisierte Personaldienstleistungen und berufliche Weiterbildung in

Innovative Anwendungen von Künstlicher Intelligenz (KI) in der Arzneimittelforschung stehen im Mittelpunkt des Sanofi AI-Summits im Dezember in Heidelberg –

Während das Handwerk jahrelang um Nachwuchs kämpfen musste, steigt das Interesse junger Menschen langsam wieder. Doch die Generation Z hat

Immer mehr Unternehmen und Privatkunden fragen Weiterbildungen im Bereich Künstliche Intelligenz (KI) bei TÜV Rheinland nach. Die TÜV Rheinland Akademie,

Das Weiterbildungsprogramm “Circular and Return Migration Management” (CRM), durchgeführt vom Münchner Forum für Dialog in Kooperation mit der Universität für

Am Mittwoch, den 17. September wartet ein spannender Termin: die Nominierungen zum Deutschen Zukunftspreis 2025 werden im Deutschen Museum München

L’Oréal, die Deutsche UNESCO-Kommission und das Deutsche Humboldt-Netzwerk zeichnen am 18. September erneut vier exzellente Wissenschaftlerinnen für ihre Forschungsbeiträge mit

Allgegenwärtige KI-Tools wie z. B. ChatGPT, Claude oder Google Gemini verändern heute oft das Nutzerverhalten und ersetzen klassische Suchmaschinen. Um

Das Hasso-Plattner-Institut (HPI) setzt seinen akademischen Wachstumskurs fort: Ab 1. September leitet Prof. Chitchanok Chuengsatiansup das neue Fachgebiet “Cybersecurity –

Steigende Weiterbildungskosten und starre Präsenzseminare bremsen viele Unternehmen aus, weil sie Budgets belasten, Zeitpläne blockieren und nur schwer auf neue

Über 400.000 Interessierte suchen jährlich einen Ausbildungsplatz[1]. Um als Arbeitgeber für junge Menschen attraktiv zu sein, müssen Unternehmen mit abwechslungsreichen

Am 26. Juli 2025 erhielten 511 junge Hörakustikerinnen und Hörakustiker ihren Gesellenbrief und feierten gemeinsam mit ihren Angehörigen und Ehrengästen

Immer mehr Bildungsträger orientieren sich an der Bildungsfabrik – doch warum eigentlich? Stephan Rodig und Sebastian Jund haben mit ihrer

Reichlich Action, eine Riesenportion Spaß, herausfordernde Challenges, dazu ausgiebig Zeit zum Netzwerken mit Azubis aus ganz Deutschland und obendrauf auch

Mit dem Boom rund ums Trading wächst auch der Markt für kostenpflichtige Kursangebote. Zahlreiche Anbieter werben mit schnellen Erfolgen –

Im Herzen Berlins kamen auch in diesem Jahr wieder vielversprechende Nachwuchskräfte aus ganz Europa zusammen: Bereits zum 17. Mal veranstaltete

Desinformation einen Riegel vorschieben, aber wie? Die Geschwindigkeit, mit der Nachrichten um die Welt gehen, bringt nicht nur Chancen mit

Das Institut auf dem Rosenberg, kürzlich von Premium Europe als „Beste Internatsschule der Welt“ ausgezeichnet, gibt den Start der Bewerbungsrunde

Deutschlands beste Jungforscherinnen und Jungforscher präsentieren vom 29. Mai bis 1. Juni 2025 ihre innovativen Projekte Start frei für den

Studieren – ja, aber welches Fach? Ist ein Studium überhaupt etwas für mich? Was kann ich an der RPTU studieren?

Klassische Ausbildung trifft auf digitale Innovation – das Handwerk von heute ist längst nicht mehr analog. 3D-Planung, Tablet statt Zollstock

Marode Gebäude, fehlende Schulplätze und steigende Schülerzahlen – die Situation an deutschen Schulen spitzt sich vielerorts zu. Die Stadt Kassel

Mit dem medienCAMPUS bietet der NDR an seinem Standort in der Rothenbaumchaussee einen neuen Ort für die Medienbildung im Norden.

Das gemeinnützige Bildungsunternehmen Tutoring for All ist gestern auf der LEARNTEC in Karlsruhe mit dem 3. Platz des renommierten delina-Innovationspreises

Die Digitalisierung revolutioniert die betriebliche Weiterbildung. Unternehmen stehen vor der Herausforderung, ihre Schulungskonzepte an moderne Lernmethoden anzupassen. Die Thinkmedia GmbH,

Übergewicht ist kein Schönheitsmakel, es kostet Gesundheit und Lebensjahre. Dazu entsteht ein wirtschaftlicher Schaden in Milliardenhöhe. Zwei Professorinnen der Hochschule

Frauen in Europa bekommen eine neue digitale Heimat: Belle&Yell geht an den Start – zunächst in Frankreich und Deutschland. Die

Vollzeitjob, Haushalt und dann noch die Schulaufgaben der Kinder – für viele Mamas gehört dieser tägliche Stress bereits zum Alltag,

Bundesweit 7.200 Schulen beteiligt – jede zweite Schule dabei Schirmherr Bundespräsident Frank-Walter Steinmeier Rund 2,2 Millionen Schülerinnen und Schüler werden

Der Vollzeit-MBA der IESE Business School mit Campus in München ist der drittbeste der Welt und das beste Programm in

Die Sprecherbranche boomt – doch echte Profis sind rar. Patrick Khatrao, erfolgreicher Profisprecher und Gründer der Golden Voice Academy, bildet

Für viele junge Menschen sind die USA mehr als nur ein Land – sie verkörpern die Vision grenzenloser Möglichkeiten. Ob

Talentlücken schließen: Die Zukunft der Bildung liegt in der nahtlosen Integration von Technologie und Pädagogik. Der digitale Wandel erfordert neue

Für die Februarausgabe ihrer Zeitschrift “Test” hat die Stiftung Warentest sieben Anbieter von Online-Nachhilfe unter die Lupe genommen. Zwei bekamen

Eine breite Auswahl an Studiengängen, hohe akademische Standards und ein attraktives Campusleben – immer mehr junge Österreicher denken an ein

Am Montag, 13. Januar zeichneten die rheinland-pfälzische Mobilitätsministerin Katrin Eder und Musikproduzent Thomas Anders drei Grundschulen für ihre Konzepte zu

“Unabhängig von einer Auszeichnung war der Bewerbungsprozess für uns alle eine große Wertschätzung und ein großer Lohn”, erinnert sich Cornelia

Europas größter privater Klinikbetreiber Helios kooperiert mit den medizinischen Hochschulen/Universitäten der IRO Group und bildet angehende Ärztinnen und Ärzte auf

Viele Facharbeiter wollen sich weiterentwickeln, mehr Verantwortung übernehmen und beruflich zum Industriemeister aufsteigen – doch der Weg ist häufig kompliziert.

Ein Gespräch mit Claudia Schulte und Klemens Büsch über den Einsatz von BNE im Unterricht. In dem dem knapp zwanzigminütigen

Der Börsenhandel ist in Zeiten ständiger Informationsflut eine Herausforderung. Täglich prasseln weltweit Nachrichten auf den Aktienmarkt ein, die schnelle Reaktionen

Vom 29. November bis 1. Dezember 2024 wird das Vienna House Andel’s in Berlin zum Treffpunkt für junge Menschen, die

Die Beratungsbranche gilt als klassische Männerdomäne. Oder ist das doch nicht mehr so? Immer mehr Frauen interessieren sich für das

Die Bildungsfabrik Coaching GmbH, eine digitale Meisterschule für Industriemeister mit Sitz in Andernach, wurde kürzlich als Top-Anbieter für Weiterbildung ausgezeichnet.

Niedrige Krankenstände und wenig Fluktuation – davon können die meisten Kita-Leitungen nur träumen. Stevan Bimbasic hat es sich zur Aufgabe

Mit einem deutschlandweiten Recherchewettbewerb wollen Covestro und die Handelsblatt Media Group dazu beitragen, bei Schülerinnen und Schülern die Orientierung an

Der Verband der Bildungswirtschaft veröffentlicht ein neues Positionspapier zum Thema Künstliche Intelligenz (KI) im schulischen Kontext. Das Dokument zeigt auf,

Thyssenkrupp plant einen bedeutenden Stellenabbau in der Stahlproduktion, getrieben durch den starken internationalen Wettbewerb, vor allem aus China. Die Überproduktion

Viele Facharbeiter träumen davon, sich beruflich weiterzuentwickeln und mehr Verantwortung zu übernehmen. Doch der Weg zum Industriemeister scheint oft kompliziert

Mit seinen digitalen und flexiblen Weiterbildungsprogrammen zum IHK-geprüften Technischen Fachwirt, Wirtschaftsfachwirt, Industriefachwirt oder Technischen Betriebswirt setzt Patrick Grabowsky neue Maßstäbe.

Ausbildung oder Studium? Diese Frage beschäftigt nicht nur Schüler, sondern raubt auch vielen Berufstätigen den Schlaf – schließlich kann die

Zunehmende Akademisierung und fehlendes Interesse an essenziellen Berufen: Kleine und mittelständische Unternehmen haben es immer schwerer, geeignete Azubis zu gewinnen